 |
| Program Persiapan Pensiun Karyawan: MBS Training Dampingi Serba Mulia Group Lewat Program “Pensiun Sehat Sejahtera” |
Memasuki masa pensiun merupakan salah satu fase transisi terbesar dalam kehidupan seseorang. Tanpa persiapan yang matang, banyak individu mengalami kebingungan dalam menghadapi perubahan peran, rutinitas, hingga arah kehidupan setelah masa kerja berakhir.
Karena itu, program persiapan pensiun karyawan atau yang sering dikenal sebagai Masa Persiapan Pensiun (MPP) menjadi semakin penting bagi perusahaan yang ingin memastikan karyawan menghadapi fase tersebut dengan lebih siap.
Kesadaran inilah yang mendorong Serba Mulia Group bekerja sama dengan MBS Training dalam menyelenggarakan Program Pensiun Sehat Sejahtera, sebuah training masa persiapan pensiun yang dirancang untuk membantu karyawan mempersiapkan diri menghadapi fase Second Half of Life secara lebih matang.
Program yang berlangsung selama dua hari ini diikuti oleh 31 peserta yang berada dalam fase menjelang masa pensiun.
Lebih dari Sekadar Program MPP
Berbeda dengan banyak program MPP perusahaan yang umumnya hanya menekankan pada aspek finansial, program Pensiun Sehat Sejahtera dirancang dengan pendekatan yang lebih komprehensif.
Dalam pelatihan persiapan pensiun ini, peserta tidak hanya dibekali pemahaman mengenai perencanaan finansial, tetapi juga diajak mempersiapkan diri secara psikologis, kesehatan, serta pemaknaan hidup setelah memasuki masa pensiun.
Program ini dipandu oleh Nugroho Tantra, CEO MBS Training, bersama Ino Mulyadi, Komisaris MBS Training, yang membawakan berbagai sesi reflektif mengenai perubahan identitas, kesiapan mental, serta makna kehidupan setelah masa kerja berakhir.
Melalui pendekatan experiential learning dan sesi refleksi yang mendalam, peserta diajak memahami bahwa pensiun bukanlah akhir dari produktivitas, melainkan awal dari babak kehidupan baru yang tetap aktif dan bermakna.
Pengalaman Pembelajaran yang Membuka Perspektif Baru
Chief People Officer Serba Mulia Group, Novie Olivia, menyampaikan bahwa program ini memberikan perspektif yang sangat berharga bagi para peserta.
Menurutnya, antusiasme peserta terlihat jelas sepanjang program berlangsung.
“Ini merupakan training persiapan pensiun pertama yang kami adakan, dan sejauh ini saya melihat para peserta sangat antusias mengikuti setiap sesi. Program ini menjadi pengingat yang sangat baik bahwa setelah pensiun seseorang tidak menjadi tidak berdaya. Justru masih ada fase kehidupan lain yang dapat dijalani dengan lebih bermakna,” ujarnya.
Ia juga menilai bahwa training masa persiapan pensiun seperti ini membantu peserta memahami realitas yang akan mereka hadapi setelah pensiun.
“Program ini tidak hanya membahas aspek finansial, tetapi juga memberikan pemahaman mengenai ekspektasi dan realitas yang akan dihadapi ketika memasuki masa pensiun. Hal-hal seperti ini sangat penting untuk diketahui oleh para peserta,” tambahnya.
Relevan bagi Perusahaan dengan Karyawan Mendekati Masa Pensiun
Program pelatihan persiapan pensiun karyawan dinilai semakin relevan bagi perusahaan yang memiliki karyawan yang akan memasuki masa pensiun dalam beberapa tahun ke depan.
Menurut Novie Olivia, program seperti ini membantu perusahaan memastikan proses transisi karyawan menuju masa pensiun berjalan dengan lebih positif.
“Saya rasa program ini sangat baik untuk perusahaan-perusahaan yang memiliki karyawan yang akan memasuki masa pensiun. Program ini membantu mempersiapkan mereka dengan lebih baik dalam menghadapi fase kehidupan berikutnya,” jelasnya.
Membantu Karyawan Menjalani Second Half of Life
Melalui program Pensiun Sehat Sejahtera, MBS Training berupaya membantu perusahaan mempersiapkan karyawan menghadapi masa pensiun secara lebih menyeluruh.
Pendekatan yang menggabungkan kesiapan psikologis, kesehatan, serta perencanaan kehidupan setelah pensiun diharapkan mampu membantu peserta menjalani masa pensiun dengan lebih sehat, aktif, dan sejahtera.
Program ini juga menjadi bagian dari komitmen MBS Training dalam menghadirkan program persiapan pensiun karyawan yang lebih humanis dan relevan dengan kebutuhan dunia kerja saat ini.
Social Header